Hallo und herzlich willkommen zu unserer Tutorial-Serie rund um das Thema „Wirkungsvoll kommunizieren“.

Mein Team und ich helfen Unternehmern und Führungskräften seit über 15 Jahren, Veränderungen schnell und wirkungsvoll in ihre Organisation zu tragen. Dabei machen wir immer wieder die gleiche Erfahrung: Viele Veränderungen scheitern, weil die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter nicht mitgenommen werden. Sie erfahren zu spät oder gar nicht, worin es im neuen Projekt geht, warum sich etwas verändert oder wie der Prozess ablaufen wird. Es fehlt meist ein wesentlicher Faktor, um einen Change erfolgreich abschließen zu können – der allerdings ist entscheidend: Die Kommunikation der Führungskräfte – also Ihre Kommunikation. Mit unseren Videos möchten wir Sie auf eine Ihrer wesentlichsten Aufgaben als Führungskraft vorbereiten: Ihre Rolle als Kommunikatorin oder Kommunikator in wichtigen Veränderungsprozessen. Dabei gehen wir Schritt für Schritt vor und leiten Sie mit praktischen Beispielen und anschaulichen Erklärungen durch dieses komplexe Thema. Das sind die Themen unserer Tutorials in dieser Reihe: Mit Dialog auf Augenhöhe.
Mitgestalter gewinnen und Orientierung geben.
Wozu dienen Storyline und Kernbotschaften? Und wie nutzt man sie?
Botschaften vermitteln – gut vorbereitet für Ihre Zielgruppen
Meine (Kommunikations-) Rolle als Führungskraft
Was verändert sich? Emotionen kennen, Fragen beantworten.
Kommunikation planen. Fehler vermeiden.
Überbringen schlechter Nachrichten
Check und Tipps zum Start! Wir wünschen Ihnen viel Spaß und Erfolg!